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| 国内统一刊号：CN42-0063 东风汽车报主办 | 东风总医院 |
全面提升管理 加速人才培养 |
| 十堰管理部副主任秦捷在东风总医院年中工作会上强调 |
| 第203期 2008-7-23 | 【字号 大 小】【打印】【关闭】 |
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【本报讯】 7月19日，东风公司十堰管理部副主任秦捷在东风总医院召开的总医院2008年年中工作会上强调，东风总医院要全面提升管理水平，加速人才培养，努力扩大周边市场，加快推进总医院品牌战略。 工作会上，东风总医院院长杨汉东汇报了总医院上半年工作情况：上半年，总医院完成门诊人次同比增长17.53%，出院人次同比增长2.86%，手术人次同比增长12.82%，床位使用率达到86.17％，平均住院日12.5天，较好完成了十堰管理部下达的各项KPI指标。医院把2008年确定为学科建设年，制定出台了《东风总医院学科建设年实施纲要》，制定各学科发展规划，以团队项目的管理模式建立心脏、肝脏、肾脏学科平台，为重点专科提供专项经费，加强培训和引导。上半年，医院医疗事故为零，甲级病案率99％，医院感染发生率为2.3%，环境卫生学监测合格率为98.9%，消毒、灭菌效果监测合格率为100%。面临激烈的医疗市场竞争，医院依照“稳固东风医保，扩大周边农合”的工作方针，强化市场运作，积极拓展渠道，抢占周边市场份额，确保了公司外的病源稳中有升。 东风总医院党委书记朱小军汇报了总医院上半年党委工作情况：上半年，按照十堰管理部提出的关于开展“优质服务年”的活动要求，总医院在全院范围内开展了“查定改”活动，“查定改”分为个人和科室两个层次，首先每个人查找自身问题、制定整改措施，确定整改时间和期限，并填写个人查定改表，交科室存档，由科室督促整改。在此基础上，每个科室查找带有共性和突出的问题，并填写科室“查定改”表，报活动领导小组办公室存档，领导小组和活动办公室以及重点牵头部门定期督导检查，督促落实。上半年医院党的建设主要围绕“四好班子”建设、“五好支部”建设和“五型党员”竞赛活动展开。上半年医院认真落实党风廉政建设责任制，强化从源头治理腐败的监督制约机制，医院层层签订党风廉政建设责任书，进行廉政承诺。 秦捷对总医院上半年工作给予充分肯定，针对医院今后的工作，秦捷要求总医院要重点围绕四个方面展开：一是要加强医院管理。要进一步引进、消化、吸收先进的管理方法，不断改进改善，规范医院服务行为，全面提升医院管理水平；二是要加速人才培养。要着力培训高精尖人才、中坚人才、基础人才等三类人才，努力打造优秀的管理团队、医术精湛的技术队伍、优秀的护理队伍、有坚定立场的思想政治工作者等四支队伍，努力实现总医院发展目标；三是要扩大周边市场。作为一个公益性单位，医院市场不同于汽车市场，总医院对市场要做更深入的调查研究，在稳固东风市场的同时要努力扩大周边市场，要通过优质的医疗服务、不错的口碑效应开拓医疗市场；四是要致力打造医院品牌。一流的人才、一流的市场、一流的服务、一流的管理是总医院价值品牌的核心，总医院人要居安思危，不断开拓创新，致力打造东风总医院百年优秀品牌。 （继龙／文图） |
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